تعلن مؤسسة البريد السعودي (سبل) عن توفر وظائف إدارية و تقنية شاغرة لحملة البكالوريوس

 تعلن مؤسسة البريد السعودي (سبل) عن توفر وظائف إدارية و تقنية شاغرة لحملة البكالوريوس


تعلن مؤسسة البريد السعودي (سبل) عبر موقعها الإلكتروني (بوابة التوظيف) عن توفر وظائف إدارية و تقنية شاغرة لحملة البكالوريوس ، وذلك وفقاً للمسميات والشروط الموضحة أدناه.

المسميات الوظيفية

1.مدير الأداء

الوصف الوظيفي 

  1. إدارة تطوير مقاييس إدارة الأداء الرئيسية لتحديد الكفاءات والمهارات المطلوبة لجميع وحدات SPL ، وضمان تطوير إطار KPI للإدارات المعنية التي يتم تصنيفها من مؤشرات الأداء الرئيسية العامة للمنظمة.
  2. تطوير وتنفيذ أطر نظام إدارة أداء SPL على نطاق واسع من أجل ضمان أن أداء كل موظف يتم قياسه بشكل عادل وفعال كما هو مطلوب وفقًا للمبادئ والمعايير المعتمدة.
  3. متابعة تحديد وتحديث مؤشرات الأداء الرئيسية بالتنسيق مع الإدارات المعنية في SPL لضمان المواءمة مع القدرات والكفاءات المتاحة وأنه يمكن تنفيذها وفقًا للأسس والمعايير المعمول بها.
  4. قيادة تنفيذ تقييم الأداء والمساهمة في متابعة التزام جميع الإدارات بالمبادئ والقواعد الحاكمة لكل منها من أجل توفير بيانات وإحصاءات دقيقة تدعم تطوير أداء المنظمة على جميع المستويات.
  5. إدارة مراجعة نتائج إدارة الأداء لتحديد نقاط القوة ومجالات التطوير للموظفين وتمكين الممارسات العادلة والفعالة لإدارة الأداء لنفسه.
  6. تحليل نتائج الأداء السنوي ورفع التوصيات والمقترحات إلى أصحاب المصلحة المعنيين لضمان اتخاذ الإجراءات اللازمة وتحقيق الأهداف المرجوة.

المؤهلات والخبرة :

  1. درجة البكالوريوس 
  2. خبرة ذات صلة

2.أخصائي أول ذكاء الأعمال
الوصف الوظيفي 
  1. تطوير وتنفيذ برامج وأنظمة ذكاء الأعمال بما في ذلك التكامل مع قواعد البيانات وبيانات التجزئة منصة قوية لذكاء الأعمال لتحقيق نتائج وتوقعات أفضل للأعمال.
  2. تنفيذ استراتيجية ذكاء الأعمال لتقنية المعلومات وفق أهداف المؤسسة وغاياتها.
  3. تطوير وتنفيذ تطبيقات ذكاء الأعمال وتوثيقها وتوثيق وترقيات التنمية
  4. إجراء عمليات جمع التصميم وطرح حلول ذكاء الأعمال النهائيين لدعم العمليات الاستراتيجية الرئيسية.
  5. تطوير نماذج وتنفيذها لتطبيقات وأنظمة ذكاء الأعمال على مستوى المؤسسة.
  6. وتفحص متطلبات إعداد التقارير لوحدات العمل المختلفة.
  7. رصد ومتابعة مجموعة أدوات ذكاء الأعمال وفرض أفضل الممارسات لاستخدامها مع فرق العمل والمشاريع.
  8. استخدام أفضل الممارسات لأداء ذكاء الأعمال
  9. متابعة أداء أداء تحديد الأداء في الأعمال والتقنية من خلال تحديد فرص التحسين المستمر.
  10. مراجعة عملية إعداد التقارير حول نتائج وأسباب العجز في المعلومات والتوصيات حول مسار العمل لضمان مستويات عالية من الخدمة والأداء.
المؤهلات والخبرة 
  1. درجة البكالوريوس في مجال ذي صلة
2.مدير إدارة التغيير
الوصف الوظيفي 
  1. تنفيذ استراتيجية إدارة التغيير التي تضمن التنفيذ الناجح لمشاريع SPL الاستراتيجية.
  2. تقييم طبيعة أصحاب المصلحة وتحديد أصحاب المصلحة الأساسيين وتطوير التدخلات المستهدفة وفقًا لذلك.
  3. التنسيق مع فرق الاستراتيجية والتحول لتقييم تأثير الاستراتيجية وتحديد متطلبات إدارة التغيير لدعم تنفيذ التحول.
  4. إجراء تقييم الجاهزية للتغيير عبر المؤسسة لبرامج التحول والإبلاغ عن تصميم خطط إدارة التغيير.
  5. التنسيق مع وظيفة تحليل وتخطيط التغيير ووضع خطة شاملة لإدارة التغيير فيما يتعلق بأنشطة الاتصالات والتدريب
  6. قم بتطوير أي أدوات قياس مطلوبة ، ولوحات للإبلاغ عن التقارير ، والإبلاغ عن التقدم المحرز في خطط إدارة التغيير على أساس دوري لأصحاب المصلحة المعنيين.
  7. دعم تصميم السياسات والممارسات والإجراءات التفصيلية لرحلة إدارة التغيير أثناء مواءمة استراتيجية التغيير التنظيمي والتخطيط مع أهداف العمل.
  8. تعيين وكلاء التغيير لبرامج إدارة التغيير لدعم التنفيذ داخل SPL.
  9. الحفاظ على المشاريع ومواءمتها بطريقة متماسكة مع مراعاة الاعتبارات المناسبة لأعلى جودة.

المؤهلات والخبرة 
  1. درجة البكالوريوس في مجال ذي صلة 
  2. خبرة متوسطة 

3.مدير حسابات الحكومة
الوصف الوظيفي :
  1. توسيع محفظة العملاء الحالية للحسابات الحكومية من خلال فهم احتياجاتهم واقتراح الحلول التي تلبيها باستمرار.
  2. اقترب من العملاء المحتملين لاكتساب عملاء جدد.
  3. إنشاء علاقات قوية من أجل تعظيم نمو المبيعات والفرص.
  4. تحديد أي فرص محتملة في السوق لتوسيع أعمال SPL وكذلك تقليل مخاطر الأعمال.
  5. تحقيق أهداف المبيعات المحددة كل ثلاثة أشهر من أجل تلبية هدف المبيعات السنوي لـ SPL.
  6. حل استفسارات العملاء وتقديم الدعم لتطوير استراتيجيات المبيعات.
  7. تطوير علاقة وظيفية داخلية قوية لخدمة وحل وإدارة الشكاوى ومجالات آلام العميل.
المؤهلات والخبرة 
  1. درجة البكالوريوس في مجال ذي صلة 
  2. المرحلة المتوسطة من الحياة المهنية

للاطلاع على المهام الوظيفية و بقية الشروط و المتطلبات عبر بوابة التوظيف الرسمية:
رابط التقديم  (اضغط هنا)

للمزيد من الوظائف الحكومية اضغط هنا

شارك الموضوع
تابع أحدث الوظائف أول بأول :-
- تابعنا على التيلجرام اضغط هنا
- تابعنا على تويتر اضغط هنا
- تابع الوظائف الحكومية على تويتر اضغط هنا